Derechos colectivos y derechos laborales digitalesespecial incidencia de la pandemia

Abstract

El uso de las nuevas tecnologías en las relaciones laborales, la transnacionalización y la deslocalización productiva, han supuesto un cambio en la concepción clásica de trabajador y de empresa, lo cual ha repercutido en una serie de controversias en el ejercicio de los derechos colectivos de las personas trabajadoras y, especialmente, de los teletrabajadores. Por lo cual, se procederá analizar las causas y consecuencia de estos factores en los derechos colectivos y los derechos laborales digitales de las personas trabajadoras, tanto desde la óptica internacional como nacional, en aras de poder esgrimir las debilidades actuales de los derechos colectivos y su ejercicio para, seguidamente, intentar establecer una serie de propuestas de lege ferenda con la finalidad de paliar las mismas.